Положение об управляющем совете

Положение об управляющем Совете Учреждения.

(МОУ СОШ№24 х. Болгова)

настоящее Положение разработано в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации, Законом «Об образовании» (п.2 ст.55), Типовым положением об общеобразовательном учреждении, Уставом школы, нормативными актами Усть - Лабинского района и определяет порядок создания и организации деятельности Совета Учреждения в муниципальном общеобразовательном учреждении средней общеобразовательной школы № 24 х. Болгова (МОУСОШ№24).

Основные функции (компетенция) Совета Учреждения.

1.Совет Учреждения муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 24 х. Болгова (далее – Совет), является коллегиальным органом самоуправления общеобразовательным учреждением, реализующим принцип государственно-общественного характера управления образованием.

2.Совеи в праве принимать решения по вопросам, отнесенным к его компетенции

· об определении основных направлений развития общеобразовательного учреждения;

· о согласовании компонента образовательного учреждения государственного стандарта общего образования («школьного компонента»), профилей обучения, системы оценки знаний обучающихся;

· о рассмотрении и утверждении программы развития Учреждения;

· об установлении ежима занятий обучающихся по представлению педагогического совета, в том числе продолжительность учебной недели (пятидневная и шестидневная), время начала и окончания занятий;

· о содействии созданию в общеобразовательном учреждении оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;

· о введении или отмене единой в период занятий формы, для обучающихся;

· о рассмотрении и согласовании локальных актов Учреждения;

· о рассмотрении и согласовании правил для обучающихся;

· о финансово- экономическом содействии работе общеобразовательного учреждения за счет рационального использования выделяемых учреждению бюджетных средств, доходов от уставной, приносящей доход деятельности и привлечения средств из внебюджетных источников;

· об обеспечении прозрачности привлекаемых и расходуемых финансовых и материальных средств;

· контроль за здоровыми и безопасными условиями обучения, воспитания и труда в общеобразовательном учреждении;

· согласование на сдачу в аренду Учреждением закрепленных за ним объектов собственности.

3.Совет ежегодно должен представлять учредителю и общественности информацию (доклад) о состоянии дел в Учреждении.

4.Совет несет ответственность перед учредителем за своевременное принятие и выполнение решений, входящих в его компетенцию. Директор школы вправе самостоятельно принимать решения в случае отсутствия решения Совета в установленные сроки.

5.Учредитель в праве распустить Совет, если Совет не проводит свои заседания в течение полугода, не выполняет свои функции или принимает решения, противоречащие действующему законодательству РФ. В этом случае происходит либо новое формирование Совета по установленной процедуре, либо учредитель принимает решение о нецелесообразности формирования Совета на определенный срок.

6. В случае возникновения конфликта между Советом и директором учреждения, который не может быть урегулирован путем переговоров, решение по конфликтному вопросу принимает учредитель.

СОСТАВ, ФОРМИРОВАНИЕ И НАЧАЛО РАБОТЫ СОВЕТА.

1.Совет общеобразовательного учреждения состоит из представителей от родителей (законных представителей) обучающихся, представителей от работников Учреждения, представителей от обучающихся 3 ступени обучения. Совет формируется с использованием процедур выборов, делегирования и кооптации.

2. Члены Совета выбираются на конференции делегатов от родителей, педагогов, и учащихся. Делегации от каждой группы участников выбираются на общих собраниях сотрудников, родителей учащихся. В состав Совета входит директор Учреждения и делегируемый представитель учредителя.

3.Конференция делегатов, выбирается из своего состава одиннадцать членов Совета Учреждения (6- от учителей,3- от родителей, 2- от учащихся). Конференция имеет право определить другое число членов Совета Учреждения. Число Совета не может быть меньше 11 и больше 25. конференция определяет персональный состав членов Совета.

4.Руководитель Учреждения после получения списка избранных членов Совета извещает о том учредителя и членов Совета в трехдневный срок. Учредитель издает приказ с утверждением первоначального состава Совета с поручением директору Учреждения провести первое заседание Совета.

5.На первом заседании Совета избирается его председатель, заместитель и секретарь Совета. При этом представитель учредителей в Совете. Обучающиеся, руководитель и работники Учреждения не могут быть избраны на пост председателя Совета.

6.Приступивший к осуществлению своих полномочий совет вправе кооптировать в свой состав членов из числа перечисленных ниже лиц:

· выпускников, окончивших данную школу;

· представителей работодателей, чья деятельность прямо или косвенно связано с данным общеобразовательным учреждением или территорией, на которой оно расположено;

· представителей организации своей культурной, научной, общественной, в том числе благотворительной деятельностью в сфере образования;

· иных предстателей общественности и юридических лиц.

7.Кандидатуры для кооптации в Совет, предложенные учредителем, рассматриваются Советом в первую очередь.

8.Члены Совета общеобразовательного учреждения работают в Совете на общественных началах.

9.В случае если количество выбранных членов совета уменьшается, оставшиеся члены совета должны принять решение о проведении довыборов членов совета. Новые члены совета должны быть избраны в течение месяца со дня выбытия из совета предыдущих членов (время каникул в этот период не включается).

10.Учредительобщеобразовательного учреждения вправе распустить совет, если совет не поводит своих заседаний в течение полугода или систематически принимает решения, противоречащие законодательству РФ.

11.Срок полномочия Совета - два года. По решению Совета один раз в два года созывается конференция для выборов (перевыборов) Совета Учреждения. Срок полномочий председателя Совета в случае его переизбрания не может превышать 4 лет.

ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ СОВТА.

1. Заседания совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца. График заседаний Совета утверждается Советом. Председатель может созвать внеочередное заседание на основании поступивших к нему заявлений (от членов Совета, Учредителя, директор Учреждения).

2. Дата, время, повестка заседания Совета, а также необходимые материалы доводятся до сведения членов Совета не позднее, чем за 5 дней до заседания Совета (за исключением экстренных случаев).

3. Решения Совета считаются правомочными, если на заседании Совета присутствовало не менее половины его членов.

4. По приглашению Совета в его заседании с правом совещательного голоса могут принимать участие лица, не являющиеся членами Совета, если против этого не возражает более половины членов совета, присутствующих на заседании.

5. Каждый член Совета обладает одним голосом. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании.

6. Решения Совета принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета и оформляются протоколом. Решения считаются правомочными и принятыми, если завершение проголосовало более половины присутствующих на заседании. Протокол подписывается председательствующим на заседании и секретарем. Решения совета являются обязательными для всех участников образовательного процесса.

7. Постановления и протоколы заседаний Совета включается в номенклатуру дел Учреждения и доступны для ознакомления всем членам Совета, а также любым лицам, имеющим право быть избранными в члены Совета. Совет имеет право для подготовки материалов к заседаниям Совета, выработки проектов его решений в период между заседаниями создавать постоянные и временные комиссии Совета. Совет определяет структуру, количество членов и персональное членство в комиссиях, назначается из числа членов Совета их председателя, утверждает задачи, функции, персональный состав и регламент работы комиссий. В комиссии могут входить с их согласия любые лица, которых Совет сочтет необходимым для организации эффективной работы комиссии. Руководство работы любой комиссии возлагается только на члена Совета.

ПРАВА И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЧЛЕНОВ СОВЕТА.

1. Члены совета работают только на общественных началах.

2. Член Совета имеет право:

· принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в письменной форме свое особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания Совета;

· требовать от администрации Учреждения предоставления всей необходимой для участия в работе совета информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета;

· присутствовать на заседании педагогического совета с правом совещательного голоса;

· досрочно выйти из состава Совета по письменному заявлению;

· член Совета не посещающий заседания без уважительной причины, может быть выведен из его состава по решению Совета;

3.Член Совета выводится из его состава по решению Совета в следующих случаях:

· по его желанию, выраженному в письменной форме;

· при отзыве представителя учредителя;

· при увольнении с работы руководителя Учреждения или увольнения работника Учреждения, избранного членом Совета, если они не могут быть кооптированы в состав Совета после увольнения;

· в связи с окончанием учреждения или отчислением (переводом) учащегося, представляющего в Совете обучающихся ступени среднего (полного) общего образования, если он не может быть кооптирован в члены Совета после окончания Учреждения;

· в случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в Совете;

· при выявлении следующих обстоятельств, препятствующих участию члена Совета: лишение родительских прав, судебное запрещение заниматься педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с деться, признание по решению суда не дееспособным, наличие неснятой или непогашенной судимости за совершение уголовного преступления.

4.Выписка из протокола заседания Совета с решением о выводе члена Совета направляется учредителю.

5.После вывода из состава Совета его члена Совет принимает меры для замещения выбывшего члена (довыборы или кооптация).

Используются технологии uCoz